重庆人力资源咨询辅导班（重庆人力资源师正规培训学校）-河池市人力咨询制造

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人力资源三级报考条件：连续从事本职业工作6年以上。取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职工作3年以上。取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

人力资源管理师报名时间从上半年1月末开始，下半年从6月初开始。证书作用的具体总结：证书是一种获利工具。

（6）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

很多区域不支持个人报名，需要通过机构进行报名，先了解清楚当地是否支持个人报考，如果不支持就可以通过机构了。在选择的时候注意了解学校是否具有办学资质，可以了解一下当地口碑比较好的的机构，谨防上当受骗。

也不是的，当地的劳动局都会有相关的报名流程的，如果你的资历符合你需要报考的级别，是可以在当地的劳动局报考的。如果你的资历没有达到你需要报考的级别，你可能需要通过培训中心去报考，达到报考级别。

重庆人力资源管理师考试时间如下：2023年人力资源管理师考试时间为9月16日-17日。2023年人力资源管理师考试概述 2023年人力资源管理师考试是由人力资源社会保障部主管的全国考试。

HAY、美世、翰威特是专注于人力资源，人力资源领域的大品牌，但咨询费用比较高。埃森哲、IBM、德勤等，是综合性的咨询，不是单一做人力资源，HR仅是其中的一块业务。

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人们如果有足够的自制力，有足够的能力去把握考公务员的相关知识，那么可以不报班。如果人们通过自学来考公务员，那么也有一定的几率能够考上，毕竟有些人在报了班之后，依然考不上。

我们要对每个科目的每个题型进行具体的学习和训练，时间上可以根据自身的学习能力安排20-40天的时间，学习的方式可以根据自身的时间，选择网上学习和线下学习，如果有时间进行封闭式集中学习是最好的。

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另外，是否需要报考培训班你可以根据自己的实际需求进行选择。如果现在一头雾水，也可以先对2013年上半年的真题进行研究。当然，也可以通过报考培训班让老师指导你快速入门。

培训需求分析企业在进行人力资源培训前，首先需要进行培训需求分析。通过调查问卷、员工反馈等方式，了解员工的培训需求和意愿。只有明确了培训需求，才能有针对性地进行后续的培训工作。

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