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12333可以咨询劳动法吗?
是可以咨询劳动法的。12333属于一个全国性质的公益性劳动保障电话，它可以提供劳动法方面的相关政策信息，包括社会保险、劳动就业、工资待遇、职业培训等多个方面的内容。
法律分析：可以。劳动局咨询电话12333是免费热线。
是人力资源社会保障服务热线，可以咨询劳动法。您还可以直接拨打12348，这个是当地司法局开设的免费法律咨询电话，也可以咨询劳动法。
苏州劳动局法律咨询电话是多少?
劳动者辞职，劳动局咨询电话12333是免费热线，这是全国劳动保障的公益电话不过个人经验12333有时候解释的并不完整全面。截至目前，劳动相关问题可以打12333咨询。如需区县劳动行政部门电话。
目前全国大部分的城市已经开通了12333的服务号码，大概80%左右的城市已经设立了专门的咨询服务机构，提供大家咨询或者投诉的。
苏州市劳动局的电话号码拨打12333即可。
劳动法免费咨询电话
1、“12333”作为人力资源社会保障系统全国公益服务电话，主要为社会公众提供就业创业、社会保障、人才人事、劳动关系等领域的业务咨询、政策解读、信息查询、在线受理和投诉举报等服务。如果您有以上需求，请拨打当地12333进行咨询。
2、是人力资源社会保障服务热线，可以咨询劳动法。您还可以直接拨打12348，这个是当地司法局开设的免费法律咨询电话，也可以咨询劳动法。
3、劳动法免费咨询电话：12333。12333为社会公众提供劳动保障咨询服务，承担政务公开、投诉举报、电话和网上信访等工作，协调处理群众反映的各类问题和诉求，指导管理区、县(市)12333工作。
4、威海劳动局电话5225693劳动局24小时咨询电话：12333。12333是免费热线。12333是人力资源及社保等相关问题的专用号码，自动语音服务时间为7*24小时，人工服务时间为00－200。
什么是人力资源法务咨询
1、法务是指在公司、企业、政府部门等组织中专门负责处理法律事务的工作人员。法务的职责是确保公司的业务活动符合法律法规的要求，同时保护公司的合法权益不受侵害。
2、人力资源法务咨询师（以下条件具备其中之一即可）1）具有大学专科学历，从事人力资源管理工作5年以上，经正规培训，并取得毕(结)业证书者。
3、人力资源法务咨询师证书是表明持证者具有从事人力资源法务工作所必备的学识和技能的证明。
4、法律咨询事务。包括参与商务合同或纠纷谈判、人力资源管理法律支持、关键业务单元法律技能培训等。当然，还包括领导、同事的个人法律咨询。建设法务团队。
劳动局法律咨询电话是多少?
法律主观：劳动局的电话热线是：12333。虽然各地方的劳动局的电话也是会有所不同的，但12333是可全国拨打的。劳动者需要向劳动监察投诉的，可以拨打12333投诉。
劳动者辞职，劳动局咨询电话12333是免费热线，这是全国劳动保障的公益电话不过个人经验12333有时候解释的并不完整全面。截至目前，劳动相关问题可以打12333咨询。如需区县劳动行政部门电话。
劳动局24小时咨询电话：12333。12333是免费热线。
法律分析：劳动局的电话号码是12333，劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心。
北京市劳动局法律免费咨询电话
北京市劳动局法律免费咨询电话是12333。
劳动者辞职，劳动局咨询电话12333是免费热线，这是全国劳动保障的公益电话不过个人经验12333有时候解释的并不完整全面。截至目前，劳动相关问题可以打12333咨询。如需区县劳动行政部门电话。
北京市人力资源和社会保障局的联系电话为：(010)1233(010)5171233(010)63316602。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条规定：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
可以咨询劳动法。12333是用于向社会公众提供人力资源和社会保障公共服务。
到此，以上就是小编对于人力资源法律咨询总监报名的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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