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谁知道,珠海市劳动监察部门举报电话。
法律主观：能够拨打12021投诉有关劳动纷争的事项，12021是全国统一的劳动行政部门询问投诉电话，大多数地区是24小时人工服务。如需区县劳动行政部门电话，需要拨打114进一步询问。
联系电话：0756—12345 现在没有劳动局了，是珠海市人力资源和社会保障局。联系地址：珠海市香洲康宁路66号；邮政编码：519000；传真：0756-2212701。
珠海市人力资源和社会保障24小时咨询热线12333。主要提供人力资源和社会保障系统的政策法规及办事指南咨询、举报投诉受理、工伤电话登记业务受理等。
法律分析：拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。
法律主观：劳动监察大队电话号：12333。12333是全国统一的劳动行政部门咨询的投诉电话，大多数地区是24小时人工服务。如需区县劳动行政部门电话，需要拨打114进一步咨询。
可以拨打12333投诉有关劳动纠纷的事项，12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话，大多数地区是二十四小时人工服务。如需区县劳动行政部门电话，需要拨打一一四进一步咨询。
珠海社保局电话号是多少
珠海市人力资源和社会保障局的电话是：0756-1234地址，珠海市香洲康宁路66号。
珠海社保咨询电话为075612345。社会保险是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，财政给予补贴并承担最终的责任。
珠海市人力资源和社会保障局联系电话：0756—12345。联系地址：珠海市香洲康宁路66号；邮政编码：519000；传真：0756-2212701。
珠海社保局电话号码，咨询人可通过电话拨打12333咨询电话。根据查询相关公开信息，可以根据语音提示选择1键进入珠海12333电话咨询服务系统，继续根据语音提示选择自动语音或人工服务。
你好，现在珠海市的社保局的电话是12333，在工作日内拨打即可有专人为你服务。
珠海社保查询电话：0756-12333。咨询人可通过电话拨打12333咨询电话，根据语音提示选择“1”键进入珠海12333电话咨询服务系统，继续根据语音提示选择自动语音或人工服务。
12333在线咨询
法律主观：劳动仲裁的咨询电话是：12333。
作为全国范围内的人力资源社会保障服务热线，致力于为广大群众提供高效、便捷的服务。12333人工客服的用途 12333人工客服是一种提供在线咨询和解决问题的服务，旨在帮助用户解决各类疑问和困扰。
有人工服务，拨通12333听到语音客服回复后，拨号键选0就可转接人工客服。
社保人工咨询电话：12333。12333主要分为自动语音应答和人工咨询两项服务，自动语音应答的上班时间为全天24小时，大家随时都可以拨打电话来进行咨询。
人力资源社会保障局的咨询电话是?
1、可以咨询人力资源和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等服务。12333咨询服务中心在民生服务中发挥着巨大作用。
2、人力资源和社会保障服务热线是市人力资源和社会保障局健全公共服务系统的重要组成部分，是贯彻落实科学发展观，造福民生、构建和消雹谐社会和建设服务型政府的重要举措。
3、社保局人工服务电话是12333。社保局的电话是24小时服务的，按市话的标准进行收费，这种热线服务分为两种，其中一种是人工服务，时间为9：00-12：00，13：00-17：00，其他的时间是人工语音服务。
4、人力资源和社会保障局电话是010-12333。社保局，全称社会保险基金管理局，部分城市地区称为社会保险基金管理中心，另外，还有许多地区已将人事局与社保中心合并，统称为人力资源和社会保障局，以市级和区级进行划分。
5、医保中心咨询电话是12333。12333作为人力资源社会保障系统全国公益服务电话，主要为社会公众提供就业、社会保险、人事、人才、工资收入分配和劳动关系等领域的政策咨询、信息查询、办事指南和投诉举报等公共服务。
6、咨询社保问题打社保局客服电话：12333。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。
工资拖欠求助热线(劳动局24小时在线咨询)
拖欠工资打12345是有用的，劳动者因公司拖欠工资打12345投诉，会转到劳动监察处理或者告知向劳动监察投诉。
劳动局24小时在线咨询劳动局24小时咨询电话：12333。12333是免费热线。12333是人力资源及社保等相关问题的专用号码，自动语音服务时间为7*24小时，人工服务时间为00－200。
通过12333热线进行投诉：工人维权热线是国家级的投诉平台，可以拨打12333热线，向相关监管部门反映情况并寻求协助。需要注意的是，对于拖欠工资问题，应该提供相关的证据，如工资表、工作合同等，以便于监管部门进行查证和处理。
到此，以上就是小编对于斗门人力资源现场招聘的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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