西安人力绩效咨询（西安人力绩效咨询公司）-河池市人力咨询制造

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本地的猎头公司，现在虽然越来越多，但感觉做得不错的还是那些早期成立的、过去专做外资企业的猎头公司，如科锐，拓培，中智等，收费还是比较合理的，现在行业竞争大了，他们也纷纷做起国内企业的生意了。

在西安，排名靠前知名且靠谱的猎头公司！推荐一下南方新华，有大量的成功交付案例，是一家大型管理咨询式猎头服务机构，以招聘结果为导向，为企业提供专业精准的24小时极速猎头服务和企业人力资源管理咨询服务。

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单位人事部门，不给出具，那只好到建工路社保大厦三楼。

事业单位工资=岗位工资+薪级工资+补贴+绩效工资；岗位工资、薪级工资全国统一，网上能找到；补贴要根据地区、岗位性质、工作年限等确定，比如：教师有教龄补贴、护士有护龄补贴等；绩效工资则各地不同。

一般超过3000元。事业单位的基本工资分为：岗位工资和薪级工资，其中岗位工资是由职称或职级决定的，而薪级工资是由可计算工龄的在校时间和工作时间决定的。

培训与开发就是搞传授培训一类的，将所具备的能力、技巧像培训师一样传授给他人，需要实战经验，绩效考核。

北郊没什么好的培训机构，西安人力资源培训最权威的毕竟是中科院。你在北郊还是可以去上中科啊，中科总校在东郊，不过他们在城中心有教学点---中科环境最好的教学点，南门里书院门关中书院内。

西安人力资源师级人力资源管理师培训国家资格考试培训12日开班。西安二级人力资源管理师报名与培训就来专注于西安人力资源管理师培训班开办的11年领军国家机构。

二级人力资源管理的证书+3年工作经验+正规学校培训的1级人力资源管理结业证书。中国科学院西安分院教育中心是西安人力资源师培训报考的权威认证机构，是陕西省职业技能鉴定中心批准授予的人力资源师报名和考试培训认证机构。

元之间。岗位晋升人力资源管理师职称证书在晋升和转岗等方面具有基本条件和资格的作用。

1、学历要求：人力资源管理师证书报考对于学历要求是非常高的，毕竟证书在市场中具有不错的含金量，是可以证明自己专业能力的，而且证书根据不同等级报考要求也是不一样，最低要求是高中学历或者等级学历考生都可以报名。

2、本科及以上学历，或者大专学历并具有3年工作经验及以上，或者高中及以上学历并具有5年工作经验及以上。健康要求身体健康，符合报考职业资格考试的健康条件。工作经验要求具有2年及以上人力资源管理相关工作经验。

3、（五）具备硕士学位，从事相关专业工作满1年。（六）具备博士学位。高级：具备下列条件之一者，可以报名参加高级经济专业技术资格考试：（一）具备大学专科学历，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满10年。

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