本篇目录：
- 1、HR可以转行做哪些工作?怎样才能成功转行?
- 2、人事专员打算转行咨询管理,是否合适呀?
- 3、人力资源转行做什么工作比较合适
- 4、从事人力资源工作的人想转行,可以从事哪些工作?
- 5、咨询工程师好转行吗
- 6、我想转行做精益管理咨询顾问可行吗?之前做了5年的班组长
HR可以转行做哪些工作?怎样才能成功转行?
提早学习知识和人脉 做猎头一定要有一个工作经验和人脉积累的全过程，这个时候需要历经3到6个月，HR若想转行以后迅速取得成功，还可以在改行之前就逐渐提早学习知识和人脉。
简单评价互联网运营工作。互联网运营工作，从外面看起来是一个简单的工作，当你做了以后，你会发现这是一个非常系统，非常需要耐心，而且需要系统性思维的一个工作。运营工作需要哪些支撑点。
HR要是想转行做别的工作有好多的选择，可以去做销售管理工作这些都可以，不同的工作可以尝试一下改变自己让自己过的生活丰富起来，不要变得没有自信，不管什么工作都要认真的去对待。
不做HR了，如何才能转型成功。提前规划。做事情要有计划，不然容易遭遇滑铁卢。转行也算是人生大事了，当然是要提前规划。不想做HR了，那么自身有什么优势，擅长什么，转行后还能做什么。
人事专员打算转行咨询管理,是否合适呀?
1、从事较高端的人事岗位的话，一个是转作管理类的，类似于企业业务管理部门的高层，另一个可以转作咨询类的，为其他公司的相关问题解答或者制定方案，还可以做专业培训，做讲师。刚入门的人事岗位的话，没有限制，都可以转。
2、管理咨询公司需要的人才有很强的行业特点。从一个角度看第一个要求要有扎实的工商管理知识；第二要有丰富的企业经验。
3、总之，转行做精益管理咨询顾问是可靠的，但并不是简单的。它需要一定的市场需求支持、专业知识和技能，并且需要付出努力来不断提升自己。
4、可以成为人力资源咨询专家 现在有很多资深的HR都做起了教育行业，摇身一变成了人力资源管理专家。当然一个有资历的HR完全有这样的资格和能力，因为没有对HR这个行业来说，没有什么比具体的工作经验更有教育价值。
5、HR可以转行做哪些工作？怎样才能成功转行？HR和猎头工作有许多共同之处，而且很多HR平常的工作中还会与猎头有沟通交流，所以很多HR也会有一些转行做猎头的念头。
人力资源转行做什么工作比较合适
笔者从人力资源管理专业跨行到产品经理，自学产品，领悟产品思维，最终找到心仪的产品岗工作。如果要转行，想清楚就去行动。
HR要是想转行做别的工作有好多的选择，可以去做销售管理工作这些都可以，不同的工作可以尝试一下改变自己让自己过的生活丰富起来，不要变得没有自信，不管什么工作都要认真的去对待。
方向可以是运营，商务，客服，也有转销售的，但是难度比较大。前几个岗位都必须熟悉业务流程，熟悉产品，HR人不缺乏沟通能力，但是没有内容，而且说话习惯绕弯子，这都是必须改正的。
从事较高端的人事岗位的话，一个是转作管理类的，类似于企业业务管理部门的高层，另一个可以转作咨询类的，为其他公司的相关问题解答或者制定方案，还可以做专业培训，做讲师。刚入门的人事岗位的话，没有限制，都可以转。
改行前，HR需要选择一个自己想转到的领域，互联网技术、房地产、或是车辆或其它，选择一个自身比较熟悉又有前景的行业，累积专业技能。因为这是猎头后期工作中不可缺少的物品。
从事人力资源工作的人想转行,可以从事哪些工作?
笔者从人力资源管理专业跨行到产品经理，自学产品，领悟产品思维，最终找到心仪的产品岗工作。如果要转行，想清楚就去行动。
HR要是想转行做别的工作有好多的选择，可以去做销售管理工作这些都可以，不同的工作可以尝试一下改变自己让自己过的生活丰富起来，不要变得没有自信，不管什么工作都要认真的去对待。
提早学习知识和人脉 做猎头一定要有一个工作经验和人脉积累的全过程，这个时候需要历经3到6个月，HR若想转行以后迅速取得成功，还可以在改行之前就逐渐提早学习知识和人脉。
转行不仅要看年纪，也要看你的工作技能，如果想要转行，可以试一下对技能要求不是特别强的工作。第一个选择就是销售，你可以选择你之前工作公司的行业销售。销售一个没有门槛，而且只要努力就会有回报的职业。
从事较高端的人事岗位的话，一个是转作管理类的，类似于企业业务管理部门的高层，另一个可以转作咨询类的，为其他公司的相关问题解答或者制定方案，还可以做专业培训，做讲师。刚入门的人事岗位的话，没有限制，都可以转。
人力资源管理专业毕业后可以从事以下工作：人力资源专员/人力资源助理：主要负责员工的招聘、入职、培训、绩效考核等日常工作。员工关系专员：主要负责员工管理与沟通，协调处理员工投诉和纠纷等。
咨询工程师好转行吗
如果你是这一类人，在转行后也不愿意付出，顶不住辛苦，那么转行于你是难的。转行只是个开始，转行成功后，你还需要做很多的积累才能获得你想要的东西，如果想要投机取巧，想要不劳而获，那么建议不要转行。转行不难。
我本科学的土木专业，在施工单位做的土建工程师，后来转行时学的造价，现在在一家咨询公司担任工程师，也做到了二把手，现在事业上也是小有成就，收入算不上，不过一年也能拿到三十多万，在一个三线城市生活还是可以的。
干这种中介活的统统都叫咨询工程师。确实也没错，我就是帮你出主意，帮你达成你想要干的事，说白了就是中介，但是还有个更好听的名字，叫咨询工程师。 搞设计转行可选择的方向 好多人跟我说，我不想干设计了，还有哪些方向可以转。
如果不懂这一行，仅想凭证书转行，还是比较困难。 如果再要考，那就是咨询工程师了。 个人认为考证还是有一些作用，但是最好是年轻的时候考，上了年龄后作用就下降了。
随着我国建设市场的快速发展和造价咨询、项目管理等相关市场的不断扩大，社会各行业如房地产公司、路桥公司、建筑公司、安装公司、造价咨询公司等对造价人才)造价工程师*的需求不断增加，造价行业的发展十分迅速。
能力强做结构工程师，考注册。（本科比较费劲，也不是不行，但基本上沦为画图员）转行做建筑设计，建筑设计比较简单主要有想象力就行，会强排，会日照，会su拉模型，会画图。
我想转行做精益管理咨询顾问可行吗?之前做了5年的班组长
1、综上所述，女生做精益管理咨询顾问是完全合适的。尽管在这个领域中可能面临一些挑战，但通过充分发挥沟通能力、细致入微的观察力和团队合作能力，女生是可以在这个职业中取得成功的。
2、具备团队合作精神：精益管理咨询顾问通常需要与客户和其他利益相关者进行密切合作。他们需要参与并引导团队讨论，以确保项目按计划实施。
3、七大任务相互关联，要想管理好，需要通过四个方面进行：正常管理，异常管理，改善工作，人员培育。具体手段通过方针管理方法，从结果，过程控制，考评激励，系统实施。综上你会发现，生产现场五脏俱全，犹如一个小公司运作。
到此，以上就是小编对于人力转行做咨询好吗知乎的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
微信扫一扫打赏
