本篇目录：
- 1、人力资源管理师问答:企业人力资源管理费用
- 2、营业费用包括哪些费用
- 3、通常情况下猎头公司都是怎么收费的?有没有详细的收费标准?
- 4、企业管理费用包括哪些内容
- 5、咨询公司的咨询费一般是多少?
- 6、猎头公司通过什么形式收费
人力资源管理师问答:企业人力资源管理费用
人力资源管理费用是计划期内人力资源管理活动得以正常运行的资金保证，主要包括以下三方面内容：①招聘费用；②培训费用；③劳动争议处理费用。
企业人力资源管理费用不包括日常行政管理费用。
人工成本（人事费用）主要包括：职工工资总额、社会保险费用、职工福利费用、职工教育经费、劳动保护费用、职工住房费用和其他人工成本支出。其中，职工工资总额是人工成本的主要组成部分。
人力资源管理师报名费用是100-300元左右。
营业费用包括哪些费用
1、营业费用包括：保险费、包装费、展览费和广告费、商品维修费、预计产品质量保证损失、运输费、装卸费等以及为销售本企业商品而专设的销售机构（含销售网点、售后服务网点等）的职工薪酬、业务费、折旧费等经营费用。
2、销售费用：包括广告费用、市场营销费用、促销费用等，用于提高产品和服务的知名度和销售量。管理费用：包括行政人员工资、办公设备费用、办公用品费用、培训费用等，用于支持企业内部管理和运营。
3、销售费用：包括广告宣传费、促销费、市场调研费、业务招待费等。这些费用都是为了促进产品销售和品牌营销所发生的费用。管理费用：包括人力资源管理费、办公室费用、信息技术支持费、企业咨询费等。
4、营业费用是指企业在销售商品的过程中发生的费用。
5、销售费用：包括广告宣传费用、市场推广费用、销售人员工资和提成、物流和运输费用等与产品销售直接相关的费用。
通常情况下猎头公司都是怎么收费的?有没有详细的收费标准?
猎头公司的收费方式可以分为三种：A、预付款收费：双发达成合作协议后，企业先支付1-3万不等的预付款，可用于之后的岗位招聘费用，其余的费用在岗位招聘入职后一次性收取。
一般而言，猎头公司的收费计费方式有三种，分别是按月薪比例收费、按候选人年薪的百分比收费和按固定费用收费。按候选人年薪的百分比收费一般在30%到40%之间。按固定费用收费则是根据猎头公司的具体服务内容和岗位职能来确定。
南京猎头公司的收费标准可以根据不同的猎头公司和具体的招聘项目而有所不同。猎头公司通常会根据招聘职位的类型、难度、级别和行业进行收费。
目前，现有的国内十大猎头公司收费标准：以结果付费；以过程收费。现在目前大都以过程收费为主，简言之，猎头公司交付的结果来计算费用，这样极大保障了我们企业在使用猎头公司会出现的风险。
服务费是按企业录取人才的年薪的20%-30%左右收取。猎头公司只针对企业收费，不针对求职者收费。猎头公司的收费方式主要有三种，一是按过程收费，二是按结果收费，三是打包收费。
正规的猎头公司的收费方式可以分为三种：A、预付款收费：双发达成合作协议后，企业先支付1-3万不等的预付款，可用于之后的岗位招聘费用，其余的费用在岗位招聘入职后一次性收取。
企业管理费用包括哪些内容
1、企业管理费用是指企业行政管理部门为管理组织经营活动而发生的各项费用，包括企业行政人员的工资和附加工安，办公费，仓库管理费，试验研究费，固定资产的折旧、维修和占用费，流动资金的利息支出、税金等。
2、折旧费：企业管理部门使用的固定资产计提的折旧费用。运输费：企业管理部门使用车辆的运输费和外部车辆的租赁费、过路费等。职工福利费：企业按职工工资总额的一定比例计提发放给职工的福利。
3、企业管理费包括的内容：管理人员工资；办公费；差旅交通费；固定资产使用费；工具用具使用费；劳动补贴费；工会经费。
4、企业管理费用是指企业行政管理部门为管理组织经营活动而发生的各项费用。
5、管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用。
咨询公司的咨询费一般是多少?
咨询公司收费的标准服务内容 个人职业、行业、工作选择的咨询、策划与培训；收费每小时/次 2800 元。 企业选址、择吉咨询与策划：收费 6 小时/次 万元。 企业取名、验名咨询与策划；收费 6 小时/次 18 万元。
也有的咨询师，虽然收费800-1000元/小时，但却是靠着包装挤进这个行列，咨询能力并不强。 督导级别的心理咨询师 这个级别的心理咨询师很抢手，他们甚至没有太多的时间接心理咨询。
咨询服务费不能超过项目费用总额的20%。咨询服务费用是指公司就相关事宜向咨询人员或者咨询公司获取所需要的意见获取建议，从而向对方支付一定的报酬。咨询费按小时收取，一般不超过项目费用总额的20%。
一种常见的咨询类型是课程咨询，包括大班课和小班课。大班课的费用通常在1-2千元，而小班课的费用则可能在5千到1万元之间。一对一辅导的费用则更高，一般在1万到3万元之间。此外，培训班的费用也因类型和地区而异。
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法律咨询一般几百元到几千元不等。需要看情况，有的不要，有的需要。比如你有委托意向，但是还没委托，一般不要咨询费。
猎头公司通过什么形式收费
1、猎头公司的收费方式可以分为三种：A、预付款收费：双发达成合作协议后，企业先支付1-3万不等的预付款，可用于之后的岗位招聘费用，其余的费用在岗位招聘入职后一次性收取。
2、付费方式 猎头公司的收费方式可以分为三种：A、预付款收费：双发达成合作协议后，企业先支付1-3万不等的预付款，可用于之后的岗位招聘费用，其余的费用在岗位招聘入职后一次性收取。
3、固定费用：猎头与客户公司事先商定一个固定的服务费用，不论最终是否成功招聘到候选人，猎头都会收取这笔费用。 百分比费用：猎头的收费基于成功招聘到候选人的薪资水平或年薪的百分比。
到此，以上就是小编对于人力资源收取多少咨询费合法的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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